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Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit 66 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen rund 8.500 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln.

Die Hochschule Bremen wird seit August 2021 im Rahmen der "Förderlinie Hochschullehre durch Digitalisierung stärken" mit ihrem Projektvorhaben "Integrierter Ansatz der digitalen Innovation in Studium und Lehre" (AddInno) durch die Stiftung Innovation in der Hochschullehre gefördert. Ziel ist es, im Zusammenspiel mit zentralen Akteur*innen und Fakultäten digitale Innovationen im Kontext des Student-Lifecycles, wie z. B. digitale Lehr- und Lernprojekte, E-Assessment und onlinebasierte Lehrveranstaltungsevaluation, an der Hochschule Bremen qualitätsgesichert und studierendenzentriert voranzutreiben und gleichzeitig die technischen und institutionellen Rahmenbedingungen für deren Verankerung und Transfer zu schaffen.

An der Hochschule Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt – frühestens zum 1. Januar 2022  die Stelle einer/eines 

wissenschaftlichen Angestellten (w/m/d)

Kennziffer: ZLL-FK 1/2021, Entgeltgruppe 13 TV-L

mit 19,6 Wochenstunden befristet für die Projektlaufzeit bis zum 31.07.2024 zu besetzen.

IHR AUFGABENBEREICH

  • Wissenschaftliche Erhebungen zu Bedarfen und Angeboten: Gründe für Studienabbrüche, bestehende Mentoring- und Coaching-Programme in Studium und Lehre sowie Beratungsangebote im Hochschulbereich
  • Konzeption und Erprobung eines Mentoring- und Coaching-Programms: Konzeptentwicklung zu Mentoring- und Coachingprogrammen für Studierende, Erprobung des entwickelten Konzepts in  ausgewählten Studiengängen; Konzeptentwicklung digitaler Tools sowie Erprobung dieser Tools in Studium und Lehre (Pilotprojekt)
  • Evaluation und Anpassung des erprobten Mentoring- und Coaching-Programms: Evaluation des Mentoringskonzepts und der digitalen Tools in Studium und Lehre, ggf. Anpassung des Programms sowie Aufbereitung und Sicherstellung des Transfers auf andere Studienangebote und Fakultäten

IHR PROFIL

  • Sie haben ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen (Master/Uni-Diplom) mit wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt
  • Befähigung zu wissenschaftlichem Arbeiten sowie Erfahrung mit qualitativen oder quantitativen Methoden zur Erhebung von Bedarfen und Studienbedingungen
  • idealerweise eine besondere Profilbildung im Kontext der Digitalisierung und Digitalen Transformation
  • Erfahrungen im Umgang mit einschlägiger Software zur Datenauswertung sind wünschenswert
  • Selbständige und präzise Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationstalent
  • Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    1. nach Möglichkeit Auslands- und Praxiserfahrung, z.B. im Rahmen des Studiums

    UNSER ANGEBOT

    • Ein kollegiales und kompetentes, interdisziplinäres Projektteam
    • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld einer weltoffenen Hochschule
    • Flexible Arbeitszeiten an einer familiengerechten Hochschule
    • Vielfältige Möglichkeiten für die persönliche und professionelle Weiterbildung
    • Ein gefördertes Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr
    • Geförderte Firmenfitness in allen qualitrain-Studios

    Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

    Schwerbehinderten Bewerber*innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.

    Weitergehende Hinweise zur Hochschule Bremen finden Sie unter www.hs-bremen.de. Für Rückfragen zur Stellenausschreibung stehen Ihnen Prof. Dr. Ulrich Kuron unter Tel. 0421-5905-4430 oder ulrich.kuron(at)hs-bremen.de oder Prof. Dr. Armin Varmaz unter Tel.: 0421-5905-4195 oder armin.varmaz(at)hs-bremen.de  Verfügung.

    Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Unterlagen bis einschließlich 05.11.2021 über career.hs-bremen.de

    Hochschule Bremen, Neustadtswall 30, 28199 Bremen

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